Geschäftsordnung des Synodalrates der Römischkatholischen Körperschaft des Kantons Zürich (Geschäftsordnung Synodalrat; GeschO SyR)
(vom 1. Juli 2019)[1]
Der Synodalrat beschliesst:
1. Abschnitt: Organisation und Aufgaben im Allgemeinen
A. Amt, Ressorts und Bereiche
Konstituierung und Amtsantritt
Der Synodalrat setzt sich zusammen aus der Präsidentin oder dem Präsidenten und acht weiteren Mitgliedern, die auf vier Jahre gewählt werden.
Er versammelt sich nach der Gesamterneuerung auf Einladung der Präsidentin oder des Präsidenten in der auf den Ablauf der Rekursfrist folgenden Woche zur konstituierenden Sitzung. Nach der Konstituierung treten die einzelnen Mitglieder ihr Amt an, während dieses auf den gleichen Zeitpunkt für abtretende Mitglieder endet. Eine Neukonstituierung während der Amtsdauer ist möglich.
Ressorts und Bereiche
Der Synodalrat fasst die ihm obliegenden Aufgabengebiete zu folgenden neun Ressorts zusammen. Die Ressorts umfassen die nachstehenden Bereiche:
a.Ressort Präsidiales: Bereiche Präsidiales, Kommunikation,
b.Ressort Seelsorge Gesundheitswesen und Inklusion: Bereich Seelsorge Gesundheitswesen und Inklusion,
c.Ressort Seelsorge Jugend und junge Erwachsene: Bereiche Seelsorge Jugend und junge Erwachsene, Religionspädagogik,
d.Ressort Migrantenseelsorge: Bereich Migrantenseelsorge,
e.Ressort Ökumenische Seelsorge: Bereich Ökumenische Seelsorge,
f.Ressort Soziales und Ökologie: Bereich Soziales und Ökologie,
g.Ressort Bildung und Kultur: Bereich Bildung und Kultur,
h.Ressort Finanzen und Infrastruktur: Bereiche Finanzen, Liegenschaften, ICT,
i.Ressort Personal: Bereich Personal.
Anlässlich der Konstituierung beschliesst der Synodalrat über die Zuteilung der Ressorts und ihrer Aufgaben auf die einzelnen Mitglieder als deren Ressortleiterinnen und Ressortleiter und bestimmt die Stellvertretungen.
Die Ressortleiterin oder der Ressortleiter verantwortet Geschäfte im Synodalrat aus ihrem oder seinem Ressort. Kommt ein Geschäft vor die Synode, vertritt dieses in der Regel die Ressortleiterin oder der Ressortleiter des betreffenden Ressorts.
Die Präsidentin oder der Präsident übernimmt das Ressort Präsidiales. Die Vizepräsidentin oder der Vizepräsident vertritt die Präsidentin oder den Präsidenten.
Einvernehmliche interne Zusammenarbeit mit dem Generalvikariat in den Bereichen
Die Rahmenvereinbarung vom 18. April / 3. Mai 2019 betreffend die interne Zusammenarbeit in der Römischkatholischen Körperschaft des Kantons Zürich mit dem Generalvikariat für die Kantone Zürich und Glarus legt die Bereiche gemäss § 2 Abs. 1 fest, in denen einvernehmlich mit den innerkirchlichen Organen zusammengearbeitet wird. Die Zusammenarbeit wird im Organigramm «Integrierte Organisation Generalvikariat und Synodalrat» abgebildet (Anhang 1*).
Die Bereiche gemäss § 2 Abs. 1 werden in Bereichsorganigrammen dargestellt (Anhänge 2a und 2b). Die Bereichsorganigramme geben die Organisationsstrukturen der jeweiligen Bereiche mit ihren Organisationseinheiten wie Dienststellen, Missionen, Kommissionen und Stabsstellen wieder.
Ein Funktionendiagramm zeigt die Zuständigkeiten und Aufgaben von Personen und Gremien im Rahmen der internen Zusammenarbeit mit dem Generalvikariat (Anhang 3).
Über Änderungen in den Zuständigkeiten gemäss den Organigrammen und dem Funktionendiagramm (Anhänge 1–3) entscheidet der Synodalrat auf Antrag einer Ressortleiterin oder eines Ressortleiters halbjährlich.
Strategische und operative Führung in den Bereichen
Die strategische Führung wird in jedem Bereich von einem Leitungsgremium wahrgenommen, dessen Vorsitz jeweils die zuständige Ressortleiterin oder der zuständige Ressortleiter innehat. Im Übrigen konstituiert sich das Leitungsgremium selbst. Die operative Führung in den Bereichen obliegt den Bereichsleitenden des Synodalrates oder des Generalvikariats. *Die Anhänge 1–3 werden nicht in die Zürcher Loseblattsammlung (LS) aufgenommen. Sie sind erhältlich bei: Katholische Kirche im Kanton Zürich, Synodalrat, Hirschengraben 66, 8001 Zürich, Telefon 044 266 12 12, E-Mail synodalrat@zhkath.ch
Ständigen Einsitz in die Leitungsgremien nehmen die jeweils zuständigen Ressortleiterinnen und Ressortleiter des Synodalrates, die Bereichsleitenden des Synodalrates und, bei Bereichen mit Fachverantwortung beim Generalvikar, der Generalvikar oder die zuständigen Bereichsleitenden des Generalvikariats. Letztere sind berechtigt, bei Bereichen mit Fachverantwortung beim Generalvikar Themen auf die Traktandenliste des Leitungsgremiums zu setzen. Bei Themen der Dienststellen nehmen zudem die zuständigen Dienststellenleitenden Einsitz.
In den Bereichen mit Fachverantwortung beim Generalvikar nimmt der Generalvikar oder die oder der Bereichsleitende des Generalvikariats die fachliche und personelle Führung im Leitungsgremium wahr. Die Zuständigkeiten und Kompetenzen des Synodalrates in seiner Funktion als Arbeitgeber aller Angestellten der Körperschaft bleiben in allen Fällen vorbehalten.
In den Bereichen mit Fachverantwortung beim Synodalrat nehmen die Ressortleiterinnen und Ressortleiter und die Bereichsleitenden des Synodalrates die fachliche und personelle Führung im Leitungsgremium wahr. Der Generalvikar oder die Bereichsleitenden des Generalvikariats nehmen nur bei Bedarf im Leitungsgremium Einsitz. Die Ressortleiterinnen und Ressortleiter bestimmen, ob ein solcher Bedarf besteht.
Die Führung betreffend Organisation, Finanzen und Administration wird in allen Bereichen von den Ressortleiterinnen und Ressortleitern sowie den Bereichsleitenden des Synodalrates wahrgenommen.
Entscheidfindung in den Leitungsgremien
Die Entscheide in den Leitungsgremien werden einvernehmlich gefällt. Es gibt keine Mehrheitsentscheide.
Kommt kein einvernehmlicher Entscheid zustande, werden der Generalvikar und die Präsidentin oder der Präsident des Synodalrates an die nächste Sitzung des Leitungsgremiums eingeladen. Diese beiden Personen treffen einen einvernehmlichen Entscheid für das Leitungsgremium. Sollten auch sie zu keinem einvernehmlichen Entscheid gelangen, entscheidet der Synodalrat auf Antrag der Ressortleiterin oder des Ressortleiters abschliessend.
Bei Entscheiden in den Bereichen mit Fachverantwortung beim Synodalrat gemäss § 4 Abs. 4, die ohne Mitwirkung des Generalvikars oder der Bereichsleitenden des Generalvikariats zustande gekommen sind, da der Bedarf an deren Einsitz im Leitungsgremium nicht gegeben war, wird keine Einvernehmlichkeit vorausgesetzt.
Neue Amtsdauer
Die Mitglieder des Synodalrates geben der Präsidentin oder dem Präsidenten zuhanden der Synode spätestens sechs Monate vor deren Konstituierung bekannt, ob sie für die neue Amtsdauer wieder kandidieren.
Vorzeitiger Amtsrücktritt
Die Mitglieder des Synodalrates teilen ihren vorzeitigen Rücktritt während einer Amtsdauer spätestens sechs Monate vor dem Rücktrittstermin der Präsidentin oder dem Präsidenten zuhanden der Synode mit.
B. Aufgaben und Kompetenzen der Gesamtbehörde
Legislaturschwerpunkte
Zu Beginn einer Amtsdauer legt der Synodalrat in Zusammenarbeit mit dem Generalvikar die Legislaturschwerpunkte fest. Sie geben Auskunft über die in der Amtsdauer angestrebten Ziele.
Vor Ende der Amtsdauer überprüft der Synodalrat die Umsetzung der Legislaturschwerpunkte.
Sitzungsteilnahme
Die Mitglieder des Synodalrates sind verpflichtet, an allen Sitzungen des Synodalrates und der Synode teilzunehmen.
Der für den Kanton Zürich zuständige Generalvikar sowie die Generalsekretärin oder der Generalsekretär nehmen mit beratender Stimme an den Sitzungen des Synodalrates teil.
Die Protokollführerin oder der Protokollführer nimmt ohne beratende Stimme an den Sitzungen des Synodalrates teil.
Im Einverständnis mit der Präsidentin oder dem Präsidenten können Bereichsleiterinnen und Bereichsleiter des Synodalrates sowie weitere Gäste ohne beratende Stimme an den Sitzungen des Synodalrates teilnehmen.
Korrespondenz an die Mitglieder
Die Korrespondenzadresse des Synodalrates und seiner Mitglieder ist die Kanzlei. Die Mitglieder des Synodalrates stellen der Kanzlei die Originale der Korrespondenz in amtlichen Angelegenheiten zwecks Erfassung in der Geschäftskontrolle zu.
Kompetenzen
Der Synodalrat ist für sämtliche Angelegenheiten zuständig, die nicht durch diesen Erlass oder durch übergeordnetes Recht ausdrücklich einer anderen Organisationseinheit übertragen worden sind.
Er kann seine Zuständigkeit delegieren.
C. Aufgaben und Kompetenzen der Präsidentin oder des Präsidenten
Präsidialverfügungen
Die Präsidentin oder der Präsident ist berechtigt, prozessleitende Entscheide zu treffen und dringliche Geschäfte durch Präsidialverfügungen zu erledigen. Ihre oder seine Entscheide werden im Protokoll der nächsten Sitzung vermerkt.
Ablehnung von aussichtslosen Gesuchen um finanzielle Unterstützung
Die Präsidentin oder der Präsident kann offensichtlich aussichtslose Gesuche um eine finanzielle Unterstützung mittels von der Generalsekretärin oder vom Generalsekretär mitunterzeichnete Schreiben ablehnen, ohne dass diese Gesuche als Geschäfte für die Sitzungen traktandiert werden.
Sie oder er informiert über die Ablehnungsschreiben gemäss § 26 zuhanden des Protokolls an der nächstmöglichen Sitzung.
2. Abschnitt: Verfahrensbestimmungen
Sitzungen
Der Synodalrat versammelt sich auf Einladung seiner Präsidentin oder seines Präsidenten oder auf Begehren von mindestens drei Mitgliedern. Die Sitzungen finden in der Regel am Sitz des Synodalrates statt.
Einladung und Traktanden
Jedes Mitglied ist berechtigt, bei der Präsidentin oder beim Präsidenten rechtzeitig die Aufnahme eines Geschäftes aus dem eigenen Ressort auf die Traktandenliste zu verlangen. Eilige Traktanden können nur mit Zustimmung der Präsidentin oder des Präsidenten in die Traktandenliste aufgenommen werden.
Die Einladung mit der Traktandenliste, den dazugehörigen Anträgen und den wichtigsten Unterlagen zu den Geschäften wird den Mitgliedern und dem Generalvikar in der Regel spätestens fünf Tage vor der Sitzung elektronisch zugestellt. Auf allfällige zusätzliche in der Kanzlei verfügbare Unterlagen wird in der Einladung beim entsprechenden Traktandum hingewiesen.
Stimmt die Mehrheit der Mitglieder des Synodalrates zu, können auch Geschäfte behandelt werden, die nicht auf der Traktandenliste stehen, oder die Reihenfolge der Behandlung der Geschäfte kann abgeändert werden.
Beratung der Geschäfte
Die an der Sitzung zu beschliessenden Geschäfte werden auf Vorschlag der zuständigen Ressortleiterin oder des zuständigen Ressortleiters A- oder B-Geschäften zugewiesen. Über die definitive Zuweisung entscheidet die Präsidentin oder der Präsident.
Bei den A-Geschäften handelt es sich insbesondere um Geschäfte von grosser Tragweite mit hohem Ermessensspielraum sowie um alle im Budget nicht enthaltenen neuen einmaligen Ausgaben der Kostenstellen 8651 (nicht budgetierte, einmalige Beiträge Synodalrat) und 8652 (nicht budgetierte, einmalige Beiträge Synode).
Bei den B-Geschäften handelt es sich um Geschäfte, die nicht als A-Geschäfte gemäss Abs. 2 zu traktandieren sind. Insbesondere sind dies:
a.alle im Budget enthaltenen neuen einmaligen Ausgaben über Fr. 50 000 gemäss § 38 Abs. 1,
b.Budgetkreditüberschreitungen über Fr. 5000 aufgrund neuer einmaliger Ausgaben für einen bestimmten Zweck,
c.sämtliche Ausgaben der Kostenstelle 1640 (Auslandhilfe),
d.Geschäfte, die von Kommissionen gemäss § 32 vorberaten wurden oder die gemäss eindeutigen gesetzlichen Vorgaben zu beschliessen sind.
A-Geschäfte werden diskutiert. B-Geschäfte werden gemäss den dazugehörigen Anträgen verabschiedet, sofern von den Sitzungsteilnehmenden gemäss § 9 Abs. 1 und 2 keine Diskussion verlangt wird. Bei Diskussionen äussert sich zuerst die Ressortleiterin oder der Ressortleiter. Danach wird das Wort den übrigen Mitgliedern des Synodalrates erteilt.
Stimmabgabe
Die Stimmabgabe erfolgt offen.
Alle anwesenden Mitglieder sind zur Stimmabgabe verpflichtet. Bei gleichgeteilten Stimmen gibt die Stimme der Präsidentin oder des Präsidenten den Stichentscheid.
Beschlussfähigkeit
Der Synodalrat ist beschlussfähig, wenn die Mehrheit der Mitglieder anwesend ist.
Beschlussfassung
Die Präsidentin oder der Präsident legt die Abstimmungsordnung fest; wird diese beanstandet, entscheidet der Synodalrat. Über Ordnungsanträge wird sofort abgestimmt.
Kollegialität
Der Synodalrat trifft seine Entscheide als Kollegium. Vorbehalten bleiben die Präsidialverfügungen gemäss § 13 und die Ablehnungsschreiben gemäss § 14. Seine Mitglieder vertreten die Entscheide des Kollegiums.
Gegen aussen geben die einzelnen Mitglieder keine von der Haltung des Kollegiums abweichenden Stellungnahmen ab. Vorbehalten bleibt die Freiheit der Stimmabgabe.
Ausstand
Die Mitglieder des Synodalrates, die Generalsekretärin oder der Generalsekretär und der Generalvikar treten in den Ausstand, wenn sie in der Sache persönlich befangen erscheinen, insbesondere:
a.in der Sache ein persönliches oder berufliches Interesse haben,
b.mit einer Partei in gerader Linie oder in der Seitenlinie bis zum dritten Grade verwandt oder verschwägert oder durch Ehe, Verlobung, eingetragene Partnerschaft, faktische Lebensgemeinschaft oder Kindesannahme verbunden sind,
c.Vertreter einer Partei sind oder für eine Partei in der gleichen Sache tätig waren.
Die Mitglieder des Synodalrates treten bei der Beratung und Beschlussfassung in den Ausstand, wenn Anordnungen der von ihnen geleiteten Ressorts vor dem Synodalrat angefochten werden.
Ist der Ausstand streitig, entscheidet der Synodalrat unter Ausschluss des betreffenden Mitglieds. Der Ausstand wird im Protokoll festgehalten.
Schweigepflicht
Die Mitglieder des Synodalrates sind über die Verhandlungen des Synodalrates zur Verschwiegenheit verpflichtet.
An der Sitzung teilnehmende Gäste werden von der Präsidentin oder vom Präsidenten auf die Schweigepflicht hingewiesen.
Einfragen
Mit schriftlichen Einfragen holen die Ressortleiterinnen und Ressortleiter Meinungsäusserungen des Synodalrates zu Geschäften ein, die noch nicht entscheidungsreif sind. Sie werden in der Regel mit Ja oder Nein beantwortet.
Einfragen werden im Protokoll festgehalten.
Mitteilungen zuhanden des Protokolls
Die Mitglieder des Synodalrates, der Generalvikar und die Generalsekretärin oder der Generalsekretär informieren schriftlich zuhanden des Protokolls bis spätestens am Abend vor der Sitzung über Tätigkeiten und Vorgänge aus ihrem Ressort oder Aufgabenbereich, die von allgemeinem Interesse sind.
Zirkularbeschlüsse
Ausnahmsweise können Beschlüsse auf dem Zirkularweg gefasst werden, sofern nicht die Mehrheit der Mitglieder des Synodalrates gegen dieses Vorgehen Einspruch erhebt. Zirkularbeschlüsse sind im Protokoll der nächsten Sitzung festzuhalten.
Minderheiten
Eine Minderheit des Synodalrates ist berechtigt, ihre Stimmabgabe unter Anführung der von ihr geltend gemachten Gründe im Protokoll vermerken zu lassen.
Protokoll
Über die Sitzungen wird ein Protokoll geführt, das alle Geschäfte mit den dazugehörenden Erwägungen und Beschlüssen enthält.
Das Stimmenverhältnis bei Abstimmungen und Wahlen wird nicht protokolliert.
Für jede Sitzung wird eine Protokollreferentin oder ein Protokollreferent bestimmt, die oder der das Protokoll genehmigt. Diese Genehmigung erfolgt in der Regel innerhalb von drei Arbeitstagen nach Vorliegen des ausgefertigten Protokolls und wird im Protokoll der nächsten Sitzung vermerkt.
Mitteilung von Beschlüssen des Synodalrates
Die Generalsekretärin oder der Generalsekretär informiert die Adressaten von Beschlüssen durch von ihr oder ihm unterzeichnete Protokollauszüge oder besondere Mitteilungen.
Die Überweisung von Beschlüssen zur Beschlussfassung durch die Synode umfasst Bericht und Antrag des Synodalrates.
Öffentlichkeitsprinzip
Die Generalsekretärin oder der Generalsekretär veröffentlicht die Beschlüsse gemäss dem kantonalen Gesetz über die Information und den Datenschutz[2].
3. Abschnitt: Kommissionen, Dienststellen und Vertretungen des Synodalrates
Beratende Kommissionen
Der Synodalrat oder die Leitungsgremien können zur Vorbereitung ihrer Geschäfte oder zur Unterstützung von Geschäftsbereichen beratende Kommissionen ohne Entscheidkompetenzen bestellen, in die externe Fachpersonen berufen werden können. Der Synodalrat oder die Leitungsgremien umschreiben jeweils deren Auftrag.
Den Vorsitz in den Kommissionen des Synodalrates führt ein Mitglied des Synodalrates. Den Vorsitz in den Kommissionen der Leitungsgremien führt ein Mitglied des Leitungsgremiums.
Beratende Kommissionen legen das Ergebnis ihrer Arbeit schriftlich dem vorsitzenden Mitglied des Synodalrates oder des Leitungsgremiums vor.
Kommissionen mit Entscheidungsbefugnissen
Der Synodalrat kann ihm unterstellte Kommissionen mit Entscheidungsbefugnissen bestellen. Den Kommissionen können externe Fachpersonen angehören. Den Vorsitz führt ein Mitglied des Synodalrates.
Der Synodalrat erlässt Reglemente, die den Auftrag und die Kompetenzen von Kommissionen mit Entscheidungsbefugnissen umschreiben.
Dienststellen
Der Generalvikar ist für die pastorale Ausrichtung der Dienststellen der Körperschaft zuständig. Der Synodalrat ist in finanzieller, organisatorischer und administrativer Hinsicht für die Dienststellen zuständig.
Das Leitungsgremium kann für die Dienststellen beratende Kommissionen einsetzen.
Die Sitzungen der Leitungsgremien zu Themen der Dienststellen werden protokolliert.
Für die ökumenischen Dienststellen bleiben die Vereinbarungen zwischen den entsprechenden Trägerinnen und Trägern vorbehalten. Im Übrigen gelten für die Dienststellen die Zuständigkeiten und Kompetenzen gemäss den Anhängen 1–3.
Vertretungen
An der konstituierenden Sitzung bestimmt der Synodalrat seine Vertretungen für diejenigen Gremien, in denen der Körperschaft ein Recht auf Einsitz zusteht. Er kann sie jederzeit neu bestimmen.
Vorbehalten bleiben ausdrückliche Vertretungsrechte von Synode und Rekurskommission.
Vertretungen erlöschen auf das Ende der Amtsdauer. Eine Wiederwahl ist möglich.
Liste der Kommissionen und Vertretungen des Synodalrates
Die Generalsekretärin oder der Generalsekretär führt eine aktuelle Liste sämtlicher Kommissionen und Vertretungen des Synodalrates.
4. Abschnitt: Unterschriften- und Finanzkompetenzen
A. Unterschriftenkompetenzen
Verträge, Urkunden, öffentliche Bekanntmachungen, amtliche Publikationsgesuche, rechtsmittelfähige Entscheide und Schreiben des Synodalrates werden grundsätzlich zu zweien von der Präsidentin oder dem Präsidenten und von der Generalsekretärin oder dem Generalsekretär unterzeichnet.
Der Synodalrat regelt die Unterschriftsberechtigung der Ressortleiterinnen und Ressortleiter sowie der Angestellten. Innerhalb der Ressorts bezeichnen die Ressortleiterinnen und Ressortleiter die Unterschriftsberechtigungen.
Im Rahmen der Finanzkompetenzen von § 38 Abs. 1 sind die Ressortleiterinnen und Ressortleiter und Angestellten einzelunterschriftsberechtigt.
B. Finanzkompetenzen
Finanzkompetenzen
Die Finanzkompetenzen des Synodalrates bestimmen sich nach der Kirchenordnung[3] und der Finanzordnung über den Finanzhaushalt und den Finanzausgleich der Römischkatholischen Körperschaft[4]. Für im Budget enthaltene neue einmalige Ausgaben bis Fr. 50 000 für einen bestimmten Zweck werden die Finanzkompetenzen des Synodalrates unter Vorbehalt von § 18 Abs. 2 und 3 wie folgt delegiert:
| Ressortleiterinnen und Ressortleiter / Generalsekretärin oder Generalsekretär | Bereichsleiterinnen und Bereichsleiter des Synodalrates | Dienststellenleiterinnen und Dienststellenleiter |
|---|---|---|
| bis Fr. 50 000 | bis Fr. 10 000 | bis Fr. 5000 |
Bei Budgetkreditüberschreitungen über Fr. 10 000 ist die Bereichsleiterin oder der Bereichsleiter Finanzen schriftlich in Kenntnis zu setzen.
Die Bereichsleiterinnen oder Bereichsleiter des Synodalrates können ihre Finanzkompetenzen an Angestellte delegieren.
Vorbehalten bleiben die Bestimmungen zu Zuständigkeiten und Finanzkompetenzen von Kommissionen mit Entscheidungsbefugnissen.
5. Abschnitt: Schlussbestimmungen
Inkrafttreten
Dieser Erlass ersetzt die Geschäftsordnung des Synodalrates der Römischkatholischen Körperschaft des Kantons Zürich (Geschäftsordnung Synodalrat; GeschO SyR) vom 7. Mai 2012 und tritt am 1. Juli 2019 in Kraft.
Vollzug
Aufgrund dieser Geschäftsordnung notwendige Änderungen in der Organisation der Verwaltung der Römischkatholischen Körperschaft sind bis spätestens 31. Dezember 2019 umzusetzen.
Die Bestimmungen dieser Geschäftsordnung und das Funktionendiagramm ersetzen am 1. Juli 2019 die Bestimmungen der Verordnung der römischkatholischen Zentralkommission des Kantons Zürich betreffend die Organisation und Zuständigkeiten im Bereiche des Personalwesens (Personalverordnung) vom 23. Juni 2003, soweit sie dieselben Sachverhalte regeln. Die übrigen von dieser Geschäftsordnung nicht betroffenen Bestimmungen der Personalverordnung sind bis spätestens 31. Dezember 2019 anzupassen.
Aufhebung bisherigen Rechts
Die Verordnung der römischkatholischen Zentralkommission des Kantons Zürich und des Generalvikars über die Dienststellen der römischkatholischen Körperschaft (Dienststellenverordnung) vom 22. Mai 2001 wird aufgehoben.
Die Verordnung der römischkatholischen Zentralkommission des Kantons Zürich betreffend die Organisation und Zuständigkeiten im Bereiche des Personalwesens (Personalverordnung) vom 23. Juni 2003 wird nach Massgabe von § 40 Abs. 2 aufgehoben.
Die Richtlinien für die Organisation der kantonalen Fremdsprachigenmissionen vom 19. März 2001 werden aufgehoben.
[1] OS 74, 443; Begründung siehe ABl 2019-07-19.
[2] LS 170. 4.
[3] LS 182. 10.
[4] LS 182. 25.